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Marriott International recrute un(e) stagiaire en Ressources Humaines à Rabat.

Missions

Dans le cadre de ce stage en Ressources Humaines – niveau management, vous serez amené(e) à :

• Participer activement à la mise en œuvre de la stratégie RH de l’établissement.
• Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes : recrutement, intégration, formation, évaluation et gestion des carrières.
• Promouvoir une culture inclusive, respectueuse et motivante au sein de l’hôtel.
• Veiller au respect des obligations légales et des politiques internes de Marriott International.
• Mettre en place des initiatives visant à renforcer l’engagement et le bien-être des collaborateurs.
• Assurer un rôle de conseil stratégique auprès de la direction sur les enjeux RH actuels et à venir.

Profil recherché

• Diplômé(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou Management.
• Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie ou un environnement international.
• Maîtrise du français et de l’anglais indispensable (oral et écrit).
• Excellentes compétences relationnelles, leadership naturel, sens de l’écoute et forte orientation service.
• Rigueur, confidentialité, réactivité et esprit d’équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste.